青岛市国家公务员非领导职务职位设置实施办法
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青岛市国家公务员非领导职务职位设置实施办法
山东省青岛市人民政府
青岛市国家公务员非领导职务职位设置实施办法
青岛市人民政府
（1999年10月10日经市政府第13次常务会议审议通过）
第一条 为规范国家公务员非领导职务职位设置，根据国家有关规定，结合本市实际，制定本办法。
第二条 本办法适用于本市各级国家行政机关巡视员、助理巡视员、调研员、助理调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员等非领导职务职位的设置。
第三条 市直正局级机关可以设置巡视员以下非领导职务职位，副局级机关可以设置助理巡视员以下非领导职务职位。
第四条 区直正局级机关可以设置调研员以下非领导职务职位，副局级机关可以设置助理调研员以下非领导职务职位。
第五条 县级市直正局级机关可以设置主任科员以下非领导职务职位，副局级机关可以设置副主任科员以下非领导职务职位。
第六条 市直机关设置非领导职务职位，应当遵守下列职数规定：
（一）巡视员、助理巡视员职数不得超过局级领导职数的33％，其中巡视员职数不得超过巡视员、助理巡视员总职数的30％；
（二）调研员、助理调研员职数不得超过处级领导职数的50％，其中调研员职数不得超过调研员、助理调研员总职数的30％；
（三）主任科员、副主任科员职数，按与科员、办事员职数1：1的比例确定，最高不得超过2：1，其中主任科员职数与副主任科员职数原则上按1：1确定。
第七条 区直机关设置非领导职务职位，应当遵守下列职数规定：
（一）调研员、助理调研员职数不得超过处级领导职数的33％，其中调研员职数不得超过调研员、助理调研员总职数的30％；
（二）主任科员、副主任科员职数不得超过科级领导职数的50％，不设科的可按科级以下职位总职数的50％确定，其中主任科员职数不得超过主任科员、副主任科员总职数的50％。
第八条 县级市直机关设置主任科员、副主任科员职位的职数不得超过科级领导职数的50％，其中主任科员不得超过主任科员、副主任科员总职数的50％。
第九条 市直机关调研员以下非领导职务职位设置实施方案由市人事部门审批。巡视员、助理巡视员职位设置实施方案按本市干部管理权限的有关规定审批。
第十条 各县级市、区非领导职务职位设置实施方案由各县级市、区人事部门报市人事部门审核同意，经各县级市、区人民政府批准后组织实施。
第十一条 各县级市、区直机关和街道办事处机关、乡镇机关的非领导职务职位设置实施方案，由各县级市、区人事部门审批。
第十二条 各级国家行政机关非领导职务职位设置的原则、实施步骤和要求等，按照本市国家公务员职位分类工作的有关规定执行。
第十三条 各级国家行政机关的非领导职务，应当按同级领导职务的管理权限进行任免和管理。
第十四条 各级非领导职务的任职资格条件按照本市国家公务员职务升降的有关规定执行。
第十五条 担任非领导职务的国家公务员，一般不得兼任本职务的下一级领导职务。确因工作需要必须兼任的，所兼任的职务必须在本单位规定的职数限额内，不得突破职数限额。
第十六条 各级国家行政机关必须按规定的比例和数额设置非领导职务职位，不得突破。
第十七条 本办法具体执行中的问题，由青岛市人事局负责解释。
第十八条 本办法自发布之日起施行。
1999年10月20日
青岛市对外地驻青办事处审批管理的暂行规定
山东省青岛市政府
青岛市对外地驻青办事处审批管理的暂行规定
市政府
第一条 为了适应改革开放的需要，加强地区间的横向经济联系、促进青岛市与省内外各地区经济的共同发展，制定本规定。
第二条 各省、直辖市、自治区政府，中央各部门，向地、市、县政府，县级以上的事业单位和大型企业，可以申请在青岛设立办事处。
第三条 需在青岛设立办事处的处应向青岛市人民政府提出书面申请，由青岛市人民政府经济技术协作办公室提出审批意见，报市政府领导审批。
第四条 各驻青办事处驻青人员限额，县级三至四人，地市级四至五人，部省级六至七人，不足人员可就地招聘。限额内人员按有关规定，落本市暂住户口。
第五条 各驻青办事处均属非经营性的组织。需要下设经济实体的，应向青岛市人民政府经济技术协作办公室申报，经审查批准，报市工商行政管理局核准登记注册，发给营业执照后，方可进行经营活动。
第六条 青岛市人民政府经济技术协作办公室负责按规定向各驻青办事处发放有关文件，传达有关会议精神，组织有关活动，协助解决出现的问题和困难。
第七条 派出单位因故撤销其驻青办事处，应通报青岛市人民政府经济技术协作办公室，并做好各项善后工作。
第八条 本规定由青岛市人民政府经济技术协作办公室负责解释。
第九条 本规定自公布之日起执行。
1989年2月18日
医疗器械产品出口证明申办规定
国家医药管理局
医疗器械产品出口证明申办规定
1996年1月6日，医药管理局
一、国家医药管理局根据国务院国办发（94）66号通知精神，代表中国政府对境内企业（包括中国企业、中外合资合作企业、独资企业）生产的医疗器械产品进行产品安全性和合法性审查，并按国际惯例核发出口证明书，证明该产品已在中国境内取得合法生产许可。
二、申请医疗器械出口证明书的企业或其合法代理人在申请时，应填写“申请登记表”（一式二份），并提供下列文件：
1、医疗器械产品出口证明申请；
2、申请企业的合法性证明文件；
3、该医疗器械产品注册证（或准产证）复印件，如该产品为实施生产许可证品种，则应有生产许可证复印件；
4、生产者对该产品安全及质量保证声明（一式二份）；
5、生产者对该产品无专利侵权声明。
三、申请人应对提供证明文件的真实性、有效性及合法性负完全的法律责任。
四、国家医药管理局在收到完整的申办文件后15天内，必须作出是否同意核发出口证明书的决定。
五、国家医药管理局核发的医疗器械产品出口证明书必须和该产品生产者的安全及质量保证声明同时使用，不得将证明单独使用。
出口证明书以中文本为正本，英译本为副本，除证明书注明为一次性使用外，其有效期均为2年。
六、已获得出口证明的医疗器械产品在有效期内若该产品生产企业发生下述情形之一时，国家医药管理局将撤销该产品出口证明，并及时通知该产品进口国政府。
1、发现申办文件有虚假伪造或已超过有效期的；
2、有用户投诉并证实该产品发生质量事故的。
七、本规定所指医疗器械为：用于人体疾病诊断、治疗、预防，调节人体生理功能或替代人体器官的仪器、设备、装置、器具、植入物、材料和相关物品。
八、本规定自发布之日起生效。
医疗器械产品出口证明申办登记表
登记表号Ｎｏ：
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|产| | 型 | |
| |中文： | |中文： |
|品| | 号 | |
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|名| | 规 | |
| |英文： | |英文： |
|称| | 格 | |
| | | | |
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| | 名 | |
|生| |中文： 英文： |
| | 称 | |
|产|------|----------------------------------------------------------------------------|
| | 地 | |
|企| |中文： 英文： |
| | 址 | |
|业|------|----------------------------------------------------------------------------|
| |电 话| | 邮政编码 | | 法人代表 | |
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|产品注册证号（准字／试字） | |
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|申| 名称 | | 产品销往国家 | |
|请|--------|----------------------------------------|----------------|--------------|
|单| 地址 | | 联系人 | |
|位|--------|----------------------------------------|----------------|--------------|
| | 电话 | | 传真 | | 邮政编码 | |
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| |1、医疗器械产品出口证明申办申请； |
|所|2、申请企业的合法性证明文件； |
|附|3、医疗器械注册证复印件； |
|资|4、实施生产许可证产品发放的许可证复印件； |
|料|5、生产者对出口产品安全及质量保证的责任声明； |
| |6、生产者对出口产品无侵权声明。 |
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| 审查意见： | 签发意见： |
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|经办人： 审核： | 签字： |
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|备| |填时| |
| | | | |
|注| |表间| 199 年 月 日|
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